1. Общие положения.
1.1. Центр социальной адаптации и первичной профилактики (далее ЦСАП) — это структура Системы социальной адаптации (далее САП или Система), созданная для первичной профилактики, то есть повышения уровня здоровья участников, организации их досуга, коммуникации и реализации социально значимых проектов и программ, предлагаемых участниками проекта.
1.2. ЦСАПы не являются альтернативой существующей медицине, и не ставят перед собой задачу лечения больных принятыми в официальной медицине способами. Цель таких Центров дать возможность людям восстановить и улучшить свое здоровье и жизнь через свое активное участие.
1.3. Участником ЦСАПов может быть каждый человек, кто заботится о своём здоровье и хочет заниматься профилактикой и повышением своего уровня здоровья. Участниками и партнёрами ЦСАПов могут стать физические или юридически лица (при кооперативной организации — пайщики), разделяющие цель данного проекта.
1.4. В ЦСАПах реализуется два направления деятельности:
1.4.1. повышение уровня здоровья и социальной адаптации пришедших в них людей;
1.4.2. возможность для реализации участниками программ и социальных проектов, направленных на улучшение среды и условий жизни.
1.5. ЦСАП — это кабинеты, специализированные центры, которые открываются как самостоятельные учреждения, так и при имеющихся центрах занятости, досуговых, психологических, реабилитационных, фитнес-центрах, волонтёрских организациях, медицинских учреждениях, санаториях-профилакториях, базах отдыха, гостиничных комплексах и пр.
1.6. ЦСАП — это не медицинская организация, так как ориентирована на повышение уровня здоровья условно здорового или находящегося в состоянии ремиссии человека. Для её функционирования не требуется получения лицензий.
2. Структура ЦСАПов.
2.1. Первое звено — организация самостоятельной работы участников над собой, как в помещениях ЦСАПов, так и на дому.
2.2. Второе звено — организация аппаратной немедицинской или медицинской (при наличии лицензии) приборно-аппаратной поддержки.
2.3. Третье звено — на базе ЦСАПов могут открываться различные клубы и секции и оказываться услуги, не требующие лицензирования и не являющиеся лечебными. ЦСАПы могут получать лицензии на оказываемые услуги (если того требует законодательство) или использовать имеющиеся лицензии тех юридических организаций, на базе которых они открываются.
2.4. Четвёртое звено — различные услуги по оздоровлению, реабилитации, обучению навыкам и т. д., которые оказываются в партнёрских организациях ЦСАПа или входящих в САП наряду с ЦСАПами.
2.5. Пятое звено — организация деятельности, связанной с реализацией участниками социально значимых проектов и программ.
2.6. Функциональное объединение между звеньями ЦСАПов происходит благодаря мероприятиям саморазвития и взаимоподдержки, в том числе семинарам, мастер-классам, конференциям, форумам, фестивалям, организуемым АНО «Центр ноосферного здоровья» и другими участниками САП. Эти мероприятия направлены на достижение основных целей, а также на знакомство людей друг с другом для обмена опытом по саморазвитию и соцадаптации, разработке и реализации социальных проектов, направленных на развитие территорий их проживания.
2.7. Руководитель ЦСАПа может организовывать выборочно или все направления деятельности ЦСАПов и открывать новые, на своё усмотрение, исходя из потребностей участников.
2.8. Для поддержания деятельности САП функционируют сайты: www.духоздрав.рф и www.pkzdravo.ru, на которых создаётся база наиболее эффективных рекомендаций и предложений для использования во всех звеньях ЦСАПов (далее «сайты САП»).
3. Организация ЦСАПов.
3.1. Головной организацией в Консорциуме «Живая среда» (далее Консорциум), созданном для развития САП, является Потребительский кооператив «Здоровье» (далее ПК «Здоровье»). Методическое обеспечение ЦСАПов осуществляет АНО «Центр ноосферного здоровья».
3.2. Комплектация проводится специалистами Экспериментального центра, открытого для этих целей при АНО «Центр Ноосферного Здоровья», г. Москва. Они предлагают руководителям ЦСАПов разные виды программ и варианты комплектации для них и собственных программ ЦСАПов: от максимальных до минимальных, согласно спецификации.
3.3. ЦСАПы формируются в различных городах и регионах страны при наличии желания у потенциальных участников данной программы стать руководителем такого Центра.
3.4. Руководитель ЦСАПа подбирает помещение или отдельные площади в помещении для реализации данной программы. В случае открытия ЦСАПа на базе объектов, перечисленных в п. 1.5. настоящего Положения, их руководство может заключить договор на выделение помещения или отдельных территорий без аренды или на специальных условиях. Такое решение рассматривается как добровольное согласие с помощью своих ресурсов расширить существующие возможности и получать дополнительный доход через свою основную деятельность или другие источники.
3.5. ЦСАПы открываются на базе уже существующих юридических лиц или специально открытых под них организаций. Предпочтительной формой для организации деятельности является потребительский кооператив (он создаётся при наличии 5 человек, готовых реализовывать идеи и принципы САП и разбирающихся (или желающих разобраться) в потребкооперации).
3.6. ЦСАПы комплектуются на собственные или привлеченные средства, средства других организаций, а при кооперативной организации могут получать финансирование с помощью отчислений участников через паевые взносы.
3.7. Руководитель ЦСАПа подбирает персонал, необходимых специалистов и осуществляет организационно-хозяйственную деятельность.
3.8. На руководителя ЦСАПа и его специалистов ложится полная ответственность за бережную и правильную эксплуатацию переданного в пользование имущества на правах его аренды (или передачи в пользование на условиях кооперации), или приобретенного на собственные или заемные средства. Он также несет ответственность за набор квалифицированных кадров и за весь процесс реализации программ социальной адаптации и первичной профилактики, предлагаемые специалистами АНО «Центр Ноосферного Здоровья».
3.9. Для эффективного использования ресурсов ЦСАПа руководитель и его специалисты получают консультации и проходят необходимое обучение у специалистов Экспериментального центра или их партнёров, участников Консорциума, очно или через информационные системы в дистанционном формате.
3.10. Расценки на услуги или размеры паевых взносов рассчитываются специалистами ЦСАПов с учетом региональных особенностей ценообразования и оплаты труда. Они не должны быть выше средних, принятых в частных или коммерческих организациях.
4. Открытие ЦСАПа.
4.1. Между организатором ЦСАПа (от имени юридического лица, на базе которого будет разворачиваться ЦСАП) и Консорциумом заключается Договор о присоединении к Консорциуму. В нём прописываются роли каждой стороны, обязанности по которым прописаны в данном Положении, являющимся неотъемлемой частью этого договора на оказание консультационных услуг. При организации посредством потребкооперации инициативной группой из 5 человек создаётся потребительский кооператив, на базе которого открывается ЦСАП, затем производится подписание базового межкооперативного соглашения между ПК «Здоровье» и кооперативом нового ЦСАПа, после чего производится взаимное вступление в программы, соответствующие деятельности САП.
4.2. После заключения договора/ соглашения ЦСАП имеет возможность взятия на реализацию через САП со скидкой от 10% (при вступлении в Консорциум) до 20% (при кооперативных условиях) товаров, указанных в каталоге, размещённом на сайтах САП, а также получает доступ к информации, необходимой для самостоятельной работы участников над собой в первом звене ЦСАПа, к услугам, которые могут оказывать он-лайн специалисты в четвёртом звене. Руководство ЦСАПа за 3 месяца до истечения срока может подать заявку на обмен тех товаров, у которых заканчивается срок годности. Транспортные расходы оплачивает ЦСАП.
4.3. Для комплектации помещений под второе звено ЦСАПа организатор подаёт заявку в Головную организацию Консорциума, согласно спецификации. Эта Заявка согласовывается по срокам и возможности её реализации с производителями необходимого оборудования, входящими в Консорциум или являющимися пайщиками, либо партнёрами ПК «Здоровье». После согласования сроков организатором ЦСАПа делается 100% предоплата в Головную организацию Консорциума. После выполнения заявки производителем подписывается акт сдачи-приёмки между производителем и организатором ЦСАПа, проводятся при необходимости пуско-наладочные работы, введение в эксплуатацию, обучение персонала, после чего производителю от Головной организации Консорциума поступает оплата на условиях, прописанных в договоре присоединения к Консорциуму или иных документах, заключенных между поставщиком оборудования и ПК «Здоровье». При комплектации ЦСАПа на кооперативных принципах оборудование передаётся в пользование ЦСАП на основании Базового соглашения между ПК «Здоровье» и Кооперативом ЦСАПа. После этого Кооператив ЦСАПа перечисляет в ПК «Здоровье» обеспечительный паевой взнос на предоставленное оборудование.
4.4. По решению руководства ЦСАП имеет собственное уникальное название, принадлежность к городу и региону, может иметь свой логотип и другую атрибутику.
4.5. При открытии ЦСАПа на основании договора организатор ЦСАПа осваивает кооперацию, переходя на кооперативные принципы взаимодействия с Головной организацией Консорциума — ПК «Здоровье».
5. Функционирование ЦСАПов.
5.1. Попадая в первое звено ЦСАПов, человек подписывает документацию, регламентирующую его деятельность в них, вовлекаясь в процесс саморазвития и самоадаптации (далее участник). При организации ЦСАПа посредством потребкооперации участник платит вступительный паевой и ежегодный взносы, а также обязательный паевый взнос — это является входным билетом в первое звено ЦСАПа. Человек автоматически считается выбывшим из Кооператива ЦСАПа, если просрочил оплату своего ежегодного взноса более, чем на полгода.
5.2. Безоплатно участники могут пользоваться материалами для самоадаптации и саморазвития, размещёнными на сайтах САП, а также технологиями первого звена в ЦСАПах.
5.3. При желании и по необходимости участники покупают один из абонементов для посещения звеньев ЦСАПов со второго по четвёртое (вступая в соответствующие программы). При организации ЦСАПа посредством потребкооперации для посещения пайщиком звеньев со второго по четвёртое предполагается внесение ежемесячных взносов, их объём зависит от тех программ развития, которые он сам выберет.
5.4. Руководители ЦСАПов заключают договора с поставщиками услуг/ специалистами (различными ИП, самозанятыми, медцентрами и пр.), а при необходимости, со специалистами, являющимися членами Консорциума, для оказания помощи человеку в случае необходимости и реализации деятельности ЦСАПа.
5.5. Среди поставщиков услуг/ специалистов для реализации деятельности четвёртого звена есть не только помогающие человеку улучшить своё здоровье (где в том числе реализуется деятельность на основании лицензий), но и повышающие его компетенции, развивающие навыки, расширяющие возможности, что нерационально организовывать на базе самих ЦСАПов, но через подписание договоров или через потребкооперацию такие поставщики услуг входят в Систему.
5.6. Основным условием внесения товаров и технологий на сайты САП является их эффективность, которая подтверждается Экспериментальным центром и отзывами потребителей, а также подписание с поставщиком товаров и технологий соглашения о присоединении к программе ПК «Здоровье» «Твоё здоровье». По мере готовности поставщиков к деятельности посредством потребкооперации они вступают в кооператив в качестве пайщиков.
5.7. Периодически по решению руководства ЦСАПа (зависит от загрузки площадей), участники имеют право посещения аппаратной немедицинской поддержки по выбору). Посещение 2 и 3 звеньев ЦСАПов на регулярной основе возможно после вступления в дополнительные программы саморазвития, требующие покупки входного билета, ежемесячного абонемента или ежемесячного пополнения паевого взноса в ту или иную программу (при организации деятельности ЦСАПа через потребкооперацию).
5.8. Человек, попадая в первое звено ЦСАПов, может ограничиться только им с посещением мероприятий саморазвития и взаимоподдержки, покупка абонемента по вступлению в дополнительные программы не является обязательной.
5.9. Если в регионе открытия ЦСАПа нет специалистов, которые могут поддержать человека на четвёртом звене, то участники имеют возможность воспользоваться через сайты САП базой дистанционно работающих специалистов.
5.10. В случаях, когда участник осознаёт, что ему нужны БАДы, книги и др, то он их может приобрести через сайты САП.
5.11. Поставщики услуг/ специалисты четвёртого звена ЦСАПов, если имеют возможность осуществлять свою деятельность дистанционно, вступают в САП путём заключения договора с Консорциумом или становятся пайщиками ПК «Здоровье. При вступлении в САП поставщики услуг/ специалисты обязуются предоставить в САП/ ЦСАП всю необходимую информацию (в том числе в виде печатной продукции — буклетов и пр.) о себе для размещения её на информационных ресурсах САП и в помещениях ЦСАПов.
5.12. При оказании услуг участникам ЦСАПов на возмездной основе поставщики услуг/ специалисты руководствуются данным Положением. Из их числа формируется Экспертный совет (с привлечением экспертов АНО «Центр ноосферного здоровья»), регулирующий их деятельность в ЦСАПах. Экспертный совет специалистов ЦСАПов функционирует на основании Положения об Экспертом совете.
5.13. Участники САП, в случае необходимости могут воспользоваться издательскими, типографскими услугами, студией видео- и звукозаписи АНО «Центр ноосферного здоровья», как основной методической организации Системы.
5.14. Принципы функционирования пятого звена ЦСАПов определяются непосредственно в самих ЦСАПах, исходя из возможностей и специфики каждого конкретного региона местонахождения ЦСАПа, путём обсуждения и принятия решений между руководством ЦСАПа и участниками/ пайщиками, выступившими с желанием организовать эту деятельность.
5.15. Руководство ЦСАПа ежемесячно составляет отчёты о своей деятельности и передаёт их в ПК «Здоровье», на основании них формируются ежемесячные платежи и составляются акты взаиморасчётов. В ежемесячном отчёте указывается общее количество поступлений от участников/пайщиков за месяц. В ежемесячный отчёт входят:
5.15.1. поступления от реализации товаров САП;
5.15.2. размер партнёрских вознаграждений от специалистов/ поставщиков услуг САП;
5.15.3. при необходимости подаётся заявка на отгрузку заканчивающихся товаров САП;
5.15.4. перечень товаров САП, находящихся на реализации на складах ЦСАПа и их количество, у которых заканчивается срок годности через 3 месяца.
6. Распределение средств.
6.1. При реализации в ЦСАП программ САП, разработанных АНО «Центром ноосферного здоровья» и ПК «Здоровье», с использованием рекомендованных ими технологий и методов руководство ЦСАП обязуется в течение всего времени их использования ежемесячно переводить 20% (при кооперативной организации 10%) от оборотных средств, полученных от технологий и специалистов Системы, в Головную организацию Консорциума, имея возможность пользоваться всеми нововведениями по ЦСАПам. Полученные средства идут на погашение расходов, возникших при создании тех материалов и технологий, которые используются в ЦСАП, а также для формирования и увеличения резервного фонда, предназначенного для создания новых технологий и развития САП.
6.2. При обращении участников ЦСАПа к специалисту/ поставщику услуг, являющемуся участником Консорциума или членом ПК «Здоровье» он обязуется 20% от оборотных средств (10% при кооперативной организации), полученных от участников, отправить в виде партнёрского вознаграждения в тот ЦСАП, с которым у него заключен договор и участникам которого им была оказана услуга. Для этого поставщик услуг ежемесячно составляет отчёт о дошедших до него участниках и передаёт его в соответствующие ЦСАПы с указанием количества участников, из которых они к нему обратились. Они идут на поддержание деятельности и дальнейшее развитие САП. В случае возникновения подозрения на невыполнение поставщиком услуг/ специалистом обязательств по этому пункту САП, ПК «Здоровье» или его партнёр, членом которого является данный поставщик услуг, совместно с ЦСАПами может организовать проверку и при выявлении нарушений исключить данного специалиста из Системы.
6.3. Поставщики товаров и технологий, заключившие договор/ соглашение с САП или ПК «Здоровье», действуют согласно условиям этих договоров/ соглашений.
7. Ответственность участников.
7.1. Поставщики услуг/ специалисты полностью ответственны за даваемые ими рекомендации и качество оказываемых услуг.
7.2. За качество и соответствие различным требованиям товаров, технологий (устройств и приспособлений), используемых или приобретаемых участниками в САП, ответственны их производители.
7.3. Все участники САП осознают, что при самостоятельной работе дома или в ЦСАП может запускаться процесс оздоровления и реакции саногенеза, которые могут проявить скрытые и ранее не диагностировавшиеся или давно, как человек считал, прошедшие заболевания. Это может послужить поводом обращения внимания на этот вновь появившийся симптом с целью его устранения, а при его сохранении рекомендовано обратиться к врачу. Ответственным за донесение содержания этого пункта настоящего положения до участника является руководство ЦСАПа.
8. Заключительные положения.
8.1. Данное Положение действует на начальном этапе развития ЦСАПов.
8.2. Каждый из участников-организаторов ЦСАПов может вносить изменения и дополнения по мере развития и работы ЦСАПов и предлагать дополнительные мероприятия, услуги или формы развития Системы.
8.3. В случае принятия решения о закрытии ЦСАПа его руководство сообщает об этом в САП для погашения возникшей задолженности, возврата оборудования, если оно было передано в аренду, или средств за него, если оно было куплено на заемные средства других организаций.